AI従業員 / コラム

Column

税理士事務所の問い合わせ対応をAIで軽くする

2026-10-11 ・ 合同会社9Z 須賀龍平

この記事の要点

税理士事務所でAI従業員に任せられるのは、受けられる相談か・報酬・個別の税額や処理といった判断を税理士に残したまま、新規相談や確定申告期の問い合わせの一次受け、業種・規模・記帳の状況・期限の聞き取り、新規と既存と料金だけの問い合わせの仕分け、面談候補日の段取り、繰り返しの質問への定型案内、相談の取りまとめまで。電話が重なるのは税務の知識不足ではなく、繁忙が暦で決まり、面談で手を離せない時間に別の相談が同じ電話へ届くから。だから税務の判断は人に残し、その手前の受付と聞き取りだけをAIに切り出す。いま使っている電話・フォーム・LINEのまま2〜14日で小さく始められ、相談してから15〜30分の無料診断で1業務まで見極められる。会社を大きくしようと業務委託で人を増やし、やり取りと書類ばかり膨らんで利益が細った末に、委託を一社に絞り、人がやるべき作業以外をAIに任せて売上は変えず利益率を立て直した一人社長・須賀龍平が解説する。

税理士事務所の問い合わせは、人を増やさず軽くできる

税理士事務所は、受けられる相談かや報酬の見積もりといった判断を税理士に残したうえで、問い合わせの一次受けと聞き取りだけをAIに預ければ、人を増やさずに問い合わせを軽くできます。電話を取りきれないのは税務の知識が足りないからではなく、税理士が面談や申告書の作成で手を離せない時間に、別の相談が電話で入るという、受付の構造の問題です。

ここでいうAI従業員は、税理士が一件の申告や面談に向き合っている間、事務所の受け口を閉じずにおく留守番役です。電話はこれまで通り人が受けるか留守番電話で受け、問い合わせフォームやLINE、留守電の伝言をAIが文字に起こして拾います。「確定申告をお願いしたい」「顧問を頼めるか相談したい」「料金の目安を知りたい」といった連絡を受け、業種と事業の規模、いまの記帳の状況、いつまでに必要か、すでに顧問がいるかを聞き取る。この下ごしらえを引き取らせ、受けられる相談か、報酬はいくらか、その期限に間に合うかは、これまで通り税理士が握ります。

なぜ税理士事務所は、面談中ほど電話が重なるのか

電話が重なるのは、相談が一年の決まった時期と、一対一で向き合う時間に集中するからです。

確定申告の時期、年末調整、それぞれの会社の決算月。税理士の繁忙は暦で決まっていて、同じ時期に新規の問い合わせも増えやすくなります。面談の最中は、相手の事情を聞いている途中で席を立てませんし、数字を扱う守秘性の高い話を中断もしにくい。そこへ、既存の顧問先からの細かな質問、新しく顧問を探している人の相談、「料金だけ先に知りたい」という問い合わせが、同じ電話番号へ順不同に届きます。設計を詰めるなかで見えてきたのは、新規の人がいちばん先に口にするのは報酬の額よりも、「うちのような小さな会社でも引き受けてもらえるのか」「いまからでも申告に間に合うのか」という不安のほうだ、ということでした。出られないまま時間が過ぎると、相手が別の事務所や申告ソフトのほうへ動いてしまうこともあります。

受任の判断は税理士、受付の段取りはAIに任せる

ここで効くのは、相談を全部AIにさばかせるのではなく、「税務の判断」と「受付の段取り」を線で分けることです。

その相談を引き受けられるか、報酬をいくらで見るか、個別の税額や処理をどう扱うか、申告の期限に間に合うか。ここは税理士にしか決められません。一方で、届いた連絡を一覧に起こす、業種・規模・記帳の状況・期限を聞き返す、すでに顧問がいるかを確かめる、面談の候補日をそろえる、といった手順は受付の段取りにあたります。この段取りをAIが引き取れば、税理士は面談と申告の中身に集中できます。仕組みの全体像はAI従業員のサービス紹介で確認できます。士業全般の問い合わせと書類対応の考え方は士業事務所の問い合わせ・書類対応をAIで効率化するに、手続き業務の多い事務所の受付は社会保険労務士事務所の問い合わせをAIで軽くするにまとめています。

AI従業員に任せられる業務の例

受けられる相談かどうか、報酬、個別の税額や処理、申告の可否、返信を送るかは、必ず税理士が行います。AIの仕分けはあくまで目安で、受けた連絡は最後に人が確認します。込み入った税務の質問ほど、AIは答えを出そうとせず、「詳しい内容は担当の税理士から折り返します」と伝えて、面談に要る項目だけを押さえて人へ渡す形にできます。

導入の流れ(2〜14日が目安)

STEP 1 無料診断+1業務の無料AI従業員化: LINEでご連絡いただければ、いまの受け方と、どの時期にどんな相談を取りこぼしているかを一緒に整理します。費用はかかりません。

STEP 2 業務確認・設計: どの連絡をAIに渡すか、聞き取り項目(業種・規模・記帳の状況・期限・顧問の有無)と、新規・既存・料金だけの問い合わせの分け方を組み込みます。税務の判断など、税理士が握る範囲もはっきり分けます。

STEP 3 構築・試験運用(2〜14日目安): いまお使いの電話・フォーム・LINEのまま、裏側にAIを組み込みます。小さく動かして、実際の相談の流れに合うか確かめ、ズレがあれば直します。

STEP 4 本格稼働: 日々の受付の一部としてAIが動き始めます。繁忙の時期や扱う業務が変わったときに合わせて、聞き取りの項目と案内の文面を見直していきます。

よくある質問

税務の質問まで、AIが答えてしまいませんか?

答えません。受けられる相談か、報酬をいくらで見るか、個別の税額や処理をどう扱うかは、税理士が決める部分です。AIの仕事は、連絡を受けて業種・規模・記帳の状況・期限を整理し、税理士が面談に動きやすい形へそろえるところまでです。込み入った質問は、答えを出さずに人へ回します。

確定申告の時期に問い合わせが集中しても、受けられますか?

受けられるように設計できます。AIが一次で受け止めて、相談の内容と期限を聞き取り、新規・既存・料金だけの問い合わせに分けて、急ぎのものを早めに税理士へ回します。どれを先に受けるかの判断は税理士が握ります。

面談中で手が離せない時間の連絡も拾えますか?

拾えます。AIが自動で受けるのはフォームやLINE、留守番電話の伝言なので、面談に向き合っている時間でも相談を受け止め、手が空いたときに確認して折り返せる形にできます。残った伝言を文字に起こして一覧に並べます。

顧問契約の相談と、単発の申告相談が混ざりませんか?

入口で分ける前提で組めます。顧問を探しているのか、今回の申告だけを頼みたいのかは、最初に確かめる項目として組み込めます。それぞれ聞くことも進め方も違うので、順番を変えて受けられます。

依頼者の情報の扱いが心配です。

扱う範囲を限って設計します。AIが受けるのは、相談の入口で必要な項目(業種・規模・記帳の状況・期限など)の聞き取りまでで、具体的な数字や個別の税務にあたる話は、人の面談へ送る形にできます。どこまでをAIに触れさせるかは、事務所の方針に合わせて決められます。

一人でやっている税理士事務所でも、導入できますか?

できます。一人で面談も申告も抱える事務所ほど、手が離せない時間に鳴った相談を拾い直せるようにしておく意味があると考えています。まずは出られなかったぶんの一次受けから小さく始められます。

まとめ

税理士事務所の繁忙は暦で決まり、新規の問い合わせも同じ時期に増えます。面談中は席を立てず、既存先の質問、新規の相談、料金だけの問い合わせが同じ電話へ混ざって届く。受けられる相談か、報酬はいくらか、申告に間に合うかは、税理士にしか決められません。AIが引き取れるのは、その手前で連絡を受け止め、業種や規模、記帳の状況や期限を聞き取り、面談の段取りをそろえるところまでです。

僕自身は税理士ではありませんし、人の申告を代わりに引き受けた経験もありません。ただ、会社を大きくしようと業務委託で人を増やしたとき、増えたのは売上よりも、やり取りと書類のほうでした。利益はそこに押されて細り、事業は思うように伸びなかった。いまは委託を一社に絞り、人が決めるべきこと以外はAIに任せています。売上は変えないまま、利益率は改善しました。手を取られていたのは判断そのものではなく、判断の手前にある「集めて、分けて、並べる」作業のほうでした。数字を読むのは人、その手前の受付は仕組み。相手の事情にじっくり向き合う税理士の仕事ほど、この順番が効きます。

御社の新規相談の受付・面談の段取り・問い合わせ対応のどこから仕組みに任せられそうか、15〜30分の無料診断で、AI化しやすい1業務まで見据えて一緒に確かめてみませんか。

診断後、AI化しやすいと判断した1業務は、簡易版のAI従業員として無料で作ります。

無料で1業務をAI従業員化する(LINE)

須賀龍平(合同会社9Z 代表)
この記事を書いた人 須賀 龍平 — 合同会社9Z 代表

1996年生まれ。一人で会社を経営。業務委託で組織を広げた結果、利益とゆとりを失った経験から、「人がやらなくていい仕事はAIに任せる」やり方に切り替え、自社で実践したうえで「AI従業員」を事業化。在宅ナレーター育成スクールほか複数の事業を一人で運営している。

御社の業務は、どこからAIに任せられるか。

15〜30分の無料診断で、御社のどの業務がAIに任せられるかを整理します。診断後、AI化しやすい1業務は簡易版として無料でAI従業員化します。

無料で1業務をAI従業員化する